Cloudflare 裁员逾 1100 人，称 AI 使用量三个月内增长 600% 驱动组织重构
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Cloudflare 联合创始人兼 CEO Matthew Prince 与联合创始人 Michelle Zatlyn 于 5 月 7 日通过官方博客公开发布了当日发给全体员工的内部邮件，宣布公司全球裁员逾 1100 人。邮件将此次裁员定性为应对"智能体 AI 时代"的主动重构，而非成本削减或绩效淘汰——官方称公司内部 AI 使用量在过去三个月增长超 600%，工程、人力、财务、市场等各部门员工每天运行数千个 AI 智能体任务，促使管理层决定从根本上重新设计内部流程、团队架构与岗位设置。Prince 与 Zatlyn 特别强调，此前他一直亲自签署每一封录用通知，此番则选择亲自向每位受影响员工发送邮件，而非由各级管理层逐级传达。
离职补偿方案方面，公司承诺向离职员工支付至 2026 年底的全额底薪，美国员工医疗保险延续至年底，股权归属延长至 8 月 15 日，未满一年期员工的归属悬崖（cliff）亦将豁免并按比例结算。Cloudflare 随后在同日下午 2 点太平洋时间举行的财报电话会议上进一步披露相关情况。值得注意的是，这与 Cloudflare 此前宣布 2026 年招募 1111 名实习生的计划形成对照——二者均指向同一战略逻辑：以大规模引入低成本 AI 能力替代部分人工岗位，同时以实习生补充未来核心人才梯队。
Building For The Future
This afternoon, we sent the following email to our global team. One of our core values at Cloudflare is transparency, and we believe it's important that you hear this directly from us because it’s a major moment at Cloudflare.
The Cloudflare Blog (blog.cloudflare.com)